Employer Branding & Arbeitgebermarkenbildung ·

Was ist Employer Branding und was bringt Arbeitgebermarkenbildung?

Mit Employer Branding beziehen sich Unternehmen auf alle Massnahmen, um ihre Marke zu stärken und sich als attraktiver Arbeitgeber für potenzielle Bewerber darzustellen.

Was ist Employer Branding?

Employer Branding bezieht sich auf alle Bemühungen eines Unternehmens, seine Marke zu stärken und sich als attraktiver Arbeitgeber für potenzielle Bewerber zu präsentieren. Die Ziele von Employer Branding sind es, das Image des Unternehmens zu verbessern, die Employer Attraktivität zu erhöhen und die Rekrutierung von hochqualifizierten Kandidaten zu erleichtern.

Durch eine erfolgreiche Arbeitgebermarke kann ein Unternehmen seine Attraktivität als Arbeitgeber steigern, die Bindung und Motivation seiner Mitarbeiter erhöhen und seine Employer Reputation verbessern.

Definition: Employer Branding

Employer Branding bezieht sich auf alle Schritte, die ein Unternehmen unternehmen kann, um seine eigene Marke zu stärken und sich potenziellen Bewerbern als geeigneter und attraktiver Arbeitgeber zu präsentieren. So lässt sich Employer Branding in «Arbeitgebermarkenbildung» übersetzen.